Правовые технологии посредничества (медиации) в Российской Федерации: научно-практическое пособие

Следует отметить, что в США среди альтернативных средств существует процедура под названием «посредничество-арбитраж» (mediation-arbitration,

Ее суть заключается в том, что спор разрешается с помощью избранного сторонами независимого, нейтрального лица, который сначала выполняет функции посредника, содействуя достижению соглашения, а затем, если стороны не пришли к соглашению, действует как арбитр, уполномоченный вынести окончательное и обязательное решение.
Данная форма возникла в результате наиболее частого последовательного применения традиционного посредничества и арбитража. Чтобы упростить переход от одной процедуры к другой, стороны стали договариваться об избрании посредника и арбитра в одном лице.

нежелание раскрывать суть дела перед посторонним человеком (медиатором) из-за опасности разглашения коммерческой тайны; страх огласки типичен и для многих других категорий случаев;
для многих категорий случаев типичен страх сторон оказаться недостаточно подготовленными, поддаться психологическому давлению, принять решение не по собственной воле;
страх не справиться со своим эмоциональным состоянием (например, заплакать или «выйти из себя»);
страх выглядеть плохо в глазах медиатора, особенно в случаях семейно-родственных конфликтов, при которых типично ощущение стыда за неумение договориться «по-родственному»;
страх негативной реакции начальства или официальных органов; страх

Так, вторая сторона не желает принимать участие в процедуре посредничества по следующим причинам:
1) Отсутствие чувства ответственности за происшедшее:вообще не видит конфликта;
не считает себя виноватой, так как ее действия оправданы; считает, что конфликт исчерпан.
2) Опасения:создать прецедент;
дать преимущество другой стороне;
пристрастности медиатора, уже общавшегося с другой стороной: «Представляю, что он вам обо мне наговорил».

) Недоверие:
неверие в возможность честных переговоров со второй стороной и выполнение ею принятых обязательств;
недоверие процедуре медиации и посреднику; неверие в возможность беспристрастности медиатора; неверие в возможность успеха, ощущение дисбаланса сил не в свою пользу.
3) Сильные эмоции:
гнев, обида, желание отомстить, а не договариваться, особенно характерные для семейных и деловых споров: «Я с этим подлецом за один стол не сяду!»;
«невротическая раскачка», метания, трудность определения своих интересов.
4) Дефицит:

нехватка времени, денег, поддержки; нехватка данных, доказательств своей правоты.
5) Равнодушие:
считают, что спор не стоит разбирательства;
считают, что истинный виновник недостижим; прошло слишком много времени с момента столкновения; считают, что нет достаточных объективных оснований для предъявления претензий.
6) Ригидность:
сторона уже выбрала другой способ разрешения конфликта (например, суд) и не хочет менять свое намерение.

примирительная процедура нацелена, во-первых, на устранение противоречий между сторонами; во-вторых, на сближение позиций сторон и достижение взаимоприемлемого выхода из сложившейся ситуации; в-третьих, на сохранение или восстановление конструктивных отношений между спорящими сторонами

в Постановлении VI Всероссийского съезда судей от 2 декабря 2004 г. было отмечено, что гарантией эффективной защиты прав помимо судебной защиты является возможность обращения к АРС, поскольку субъекты гражданского оборота должны иметь возможность выбрать любую удобную процедуру, соответствующую их требованиям о времени, стоимости, конфиденциальности, императивности и последствиям решения, а задача судебной власти – содействовать функционированию альтернативных процедур

В Англии альтернативные государственному суду методы разрешения правовых конфликтов применяются уже достаточно долгое время. Лондонский международный арбитражный суд (LCIA) создан в 1892 г.

К 1988 г. в Канаде стал наблюдаться растущий спрос на посредников, программы обучения посредничеству и стандарты посредничества. Институт стал называться Канадский Институт арбитража и посредничества (КИАП) и стал вести работу по разработке новых программ обучения посредничеству.