da
Books
Trine Kolding

Den effektive leder

Den gængse forestilling om, at flere arbejdstimer skaber bedre resultater, vendes på hovedet i Den effektive leder — succes med en 40 timers arbejdsuge. Igennem 20 dybdegående interview udfolder Trine Kolding de effektive lederes karakteristika og viser, hvordan de opnår de nødvendige resultater på meget kortere tid end de fleste.  Du får et unikt indblik i, hvordan ledere fra vidt forskellige brancher, herunder Maersk Line, Coloplast, CSC, Rosendahl Design Group, NCC gør, hvad andre anser for umuligt: De når deres mål på max. 40 timer om ugen.  Lederne indvier dig i de valg, erfaringer og prioriteringer, som udgør fællesnævnerne for deres arbejdsliv. Ved at gøre brug af deres strategier kan du gøre nøjagtig det samme: blive mere effektiv ved at arbejde mindre.   Bogen er til dig, der vil have konkrete anvisninger til, hvordan du får succes med en 40 timers arbejdsuge. Uanset om du selv er leder, på vej til at blive det eller ønsker praktiske, virksomme anvisninger til at optimere din effektivitet på arbejdet.
276 printed pages
Original publication
2011
Publication year
2011
Have you already read it? How did you like it?
👍👎

Quotes

  • Idrætshøjskolen Boseihas quoted5 years ago
    udføres på bestemte tidspunkter. Der er skemalægning, medarbejdersamtaler, eksamensplanlægning, regnskaber, bestyrelsesmøder osv. Samtidig har vi de opgaver, som er affødt af handlingsplanerne. Flere af opgaverne skrives ind i årsplanen ud for den måned, de skal effektueres i, og ud for den ansvarlige person i ledelsesgruppen. Det er et enkelt og meget effektivt værktøj til at give et samlet overblik over alle årets opgaver, som samtidig sikrer, at ansvarsfordelingen er helt klar.
  • Idrætshøjskolen Boseihas quoted5 years ago
    For at vi kan bevare overblikket og samtidig overskue alle opgaverne bruger vi endnu et vigtigt ledelsesredskab: Årets gang på FG. Årets gang er en årsplan, der måned for måned beskriver ledelsesopgaverne og deres fordeling i ledelsesgruppen. Driften af et gymnasium er karakteriseret ved en cyklus baseret på skoleåret. Hvert år skal en prædefineret række af opgaver udfø
  • Idrætshøjskolen Boseihas quoted5 years ago
    I mit team når vi altid vores mål til fulde og lidt til. Den benzin, der driver motoren, hedder de rigtige mennesker, klare mål, stærke incitamenter og maksimal frihed for den enkelte. Du skal som medarbejder vide, at du er super god, at vi kan lide dig, og at vi står bag dig i ét og alt. Det er, hvad det handler om, når vores målopfyldelse skal sikres.“
    Planer skaber overblik

On the bookshelves

fb2epub
Drag & drop your files (not more than 5 at once)