—El primer informe de una página te enfoca en la información clave tuya y de tu trabajo. El informe está hecho a tu medida. Yo lo llamo el Informe de Enfoque.
El segundo informe de una página te da retroalimentación sobre tu desempeño resaltando las buenas y malas noticias del primer informe. Yo lo llamo el Informe de Retroalimentación.
El tercer informe de una página te da las buenas y malas noticias acerca de lo que tu gente hace. Te ofrece una visión de lo que está pasando debajo de ti a través de las capas de la organización. Yo llamo a este el Informe de Gestión.
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