Эта книга побудила меня менять управленческую модель в компании. От парадигмы бездушного механизма к модели живого организма, от контроля к доверию. Не теряйте времени, будущее уже наступило.
Очень круто. Свежо, революционно, окунает в размышления по работе. Однозначно стоит прочтения, несмотря на несогласие с автором по многим вопросам.
Если сделать поправку на зелёное мировоззрение автора, то исследование и книга прекрасны! Помогает разобраться в разных примерах культур и структур самых продвинутых компаний с точки зрения культуры.
Хорошая и полезная, но не всем.
норм
Очень глубокое размышление об эволюции всего общества в целом - как изменятся организации, организационные процессы и взаимоотношения между людьми, если человечество будет развиваться в сторону универсализма, а не эгоизма.
Противоречивая книга, благодатная почва для споров и философских рассуждений, как любая о культуре, которая не может быть целостной и однородной априори.
Много интересных и главное что заманчивых идей) К сожалению, как и большинство нон-фикшн книг, идея книги не подвергается критике по ходу изложения, что создаёт ощущение панацеи, что больше всего и бесит в нон-фикшн.
Затянуто. Повторы идей и бесчисленные примеры. Читать от корки до корки не требуется. Первой половины хватит для полного понимания.
Эта книга точно что-то новое для понимания дальнейшего развития личного и профессионального.
Закончила чтение, едва начав. У автора весьма детское представление о ситуации в мире, и роли США в частности.
Здорово разложено по полочкам. Осталось понять, как это внедрить в свой бизнес))