bookmate game
ru
Джон Коттер

Наш айсберг тает

Notify me when the book’s added
To read this book, upload an EPUB or FB2 file to Bookmate. How do I upload a book?
This book is currently unavailable
91 printed pages
Have you already read it? How did you like it?
👍👎

Impressions

  • Alexander Goodmanshared an impression4 years ago
    👍Worth reading

  • Роман Юрьевичshared an impression4 years ago
    🎯Worthwhile

  • Dariashared an impression5 years ago
    🎯Worthwhile
    🐼Fluffy

Quotes

  • Танзиля Магадиеваhas quoted3 years ago
    Алгоритм восьми шагов успешных изменений
    Подготовьте почву
  • Dima Yerebakanhas quoted5 years ago
    Алгоритм восьми шагов успешных изменений

    Подготовьте почву

    1. Создайте ощущение «крайней необходимости». Помогите

    другим

    увидеть

    неизбежность

    изменений

    и

    важность

    незамедлительных действий.

    2. Соберите сильную команду.

    Убедитесь в том, что во главе изменений стоит сильная команда: обладающая лидерскими, коммуникативными и аналитическими

    навыками, имеющая авторитет, доверие и, конечно, ощущение

    «крайней необходимости».

    Решите, что делать

    3. Создайте видение успеха и стратегию его достижения.

    Четко обозначьте, чем будущее должно отличаться от настоящего, и как вы можете сделать его настоящим.

    Воплотите в жизнь

    4. Донесите идею до каждого.

    Сделайте так, чтобы как можно больше людей понимали и

    принимали новое видение и стратегию.

    5. Вдохновите других на действия.

    Устраните как можно больше препятствий, чтобы те, кто хочет

    воплотить видение в реальность, смогли добиться результата.

    6. Способствуйте скорым победам.

    Добейтесь явного, однозначного успеха как можно быстрее.

    7. Не сдавайтесь!

    Действуйте еще упорней и стремительней после первых побед.

    Будьте настойчивы, следуя от изменения к изменению, пока

    видение не станет реальностью.

    Закрепите результат

    8. Создайте новую культуру.

    Способствуйте успеху до тех пор, пока новые стандарты не

    укоренятся настолько, чтобы заменить прежние.
  • Dima Yerebakanhas quoted5 years ago
    таять и как они

    1) создали в колонии ощущение крайней необходимости решить

    сложную проблему;

    2) назначили тщательно отобранную группу, ответственную за

    руководство изменениями;

    3) разработали разумную концепцию нового будущего; 4) рассказали об этой концепции другим так, что они ее поняли и

    приняли;

    5) но возможности устранили препятствия;

    б) добились промежуточных побед;

    7) не останавливались, пока новый образ жизни не прижился, и, наконец

On the bookshelves

fb2epub
Drag & drop your files (not more than 5 at once)