bookmate game

Егор Яценко

  • Maria7780has quoted2 years ago
    можно спрашивать про нагрузку на приложение, количество скачиваний, а еще про отдельные модули, которые могут быть важны для проекта. Частный пример вопроса: приходилось ли разработчику делать интеграции с Google Maps
  • Varvara Ratnikovahas quoted2 years ago
    На текущий момент, то есть по ситуации на начало 2022 года, для GitHub возможно создать не так уж много X-Ray-запросов. Вот несколько вариантов. В первую очередь мы, конечно же, заходим на google.com, в поисковой строке пишем site:github.com, а потом добавляем "block or report" — это то словосочетание, которое встречается только на страницах пользователей. С его помощью мы отсекаем всю лишнюю информацию с сайта.

    К нему добавляем ключевые слова, которые нам нужны. Получается что-нибудь типа site:github.com ruby moscow OR москва "block or report" — то есть мы хотим найти разработчика на Ruby из Москвы. И вот как будет выглядеть наша выдача.
  • Varvara Ratnikovahas quoted2 years ago
    Еще один приятный сюрприз, который подкидывает нам поиск на GitHub через X-Ray: если вы будете писать довольно общие запросы и пытаться найти резюме, то обнаружите, что существует не только GitHub.com, но и GitHub.io. Здесь также можно найти резюме интересных кандидатов. Соответственно, запрос для поиска по нему будет не сильно отличаться от предыдущего. Мы только что искали Ruby-разработчика из Москвы среди профилей людей, теперь можем точно так же поискать его среди страниц: site:github.io резюме OR cv ruby moscow OR москва. И вот какой результат мы получим.
  • Varvara Ratnikovahas quoted2 years ago
    StackOverflow — это международная система вопросов и ответов по IT. Любой желающий может создать здесь аккаунт, задать вопрос и получить ответ или, наоборот, выступить в роли эксперта. На этом ресурсе люди с разным опытом и уровнем знаний могут делиться информацией, находить ответы на волнующие их вопросы и получать ценные рекомендации в своей профессиональной области.
  • Varvara Ratnikovahas quoted2 years ago
    К счастью, все теги на ресурсе указаны, поэтому страдать, придумывать и фантазировать на тему не нужно — достаточно только внимательно вникнуть в то, что происходит. Найти все теги можно здесь: https://stackoverflow.com/tags.
  • Varvara Ratnikovahas quoted2 years ago
    Итак, давайте рассмотрим подробнее, какие у нас есть инструменты для поиска людей на StackOverflow.

    Размещать вакансии — как ни странно, здесь это можно делать! Правда, за деньги, и немалые. Поэтому такой способ массовой популярностью не пользуется. Если ваш заказчик готов тратиться на хантинг «звезды» и для этого готов вкладываться, то вариант вполне рабочий. В других же случаях переходим ко второму пункту.
  • Varvara Ratnikovahas quoted2 years ago
    А в худшем, как это было в случае с описываемой компанией, выложит свои впечатления в виде эмоционального эссе на ebanoe-it.ru — за счет чего имидж компании в среде кандидатов будет загублен.
  • Александра Борисоваhas quoted2 years ago
    Частая ситуация — рекрутер пишет ключевые слова, которые важны ему, и находит мало кандидатов. Но соль в том, что нужно брать список нужных вам ключевых слов, фильтровать их и думать о том, как об этом мог бы написать кандидат.
  • Александра Борисоваhas quoted2 years ago
    Начинать нужно с ЦА, продолжать конкурентами и ресурсами поиска, потом переходить к предыдущему опыту закрытия аналогичных вакансий, к текущей воронке кандидатов
  • Varvara Ratnikovahas quoted2 years ago
    X-Ray-запрос — идем в Google и просим поисковую систему хорошенько покопаться на интересующем нас сайте. Чтобы это сделать, важно знать, что на StackOverflow есть поддомен careers — грубо говоря, отсек, посвященный трудоустройству. Если мы обратимся туда, то получим список резюме специалистов. Запрос может выглядеть примерно так: site:careers.stackoverflow.com Moscow — и вот они, наши потенциальные кандидаты из Москвы.

    Еще один вариант — обращение к директории (папке), в которой хранятся резюме. Пишем запрос: site:stackoverflow.com/cv — и в конце добавляем то, что для нас актуально, например Moscow ios (то есть специалист, живущий в Москве и работающий с технологиями ios). В ответ получаем список резюме людей по заданным параметрам.

    Для следующего примера нам понадобится хорошее знание синонимичных тегов. Предположим, нам надо найти разработчика из Москвы, который кодит на PHP. Среди тегов, посвященных PHP, есть следующие варианты: просто php, или php-oop, php5, php-frameworks. Писать в запросе и php, и php-oop нет смысла, потому что второй тег априори нам встретится, так как в его состав входит php. А вот, например, php5 Google воспримет как другое слово, ведь пятерка прилеплена к самому языку программирования. Так запрос с подобным синонимом принесет больше результатов. Получается: site:stackoverflow.com/users php OR php5 moscow. Результат — ссылки на профили с указанными данными.

    Автоматизатор Stack Exchange, с помощью которого можно написать специальный SQL-запрос, который сам найдет пользователей вместо нас. Есть два варианта работы с этим инструментом. Первый вариант: проходим по ссылке http://bit.ly/stackoversearch1 и заполняем форму слева — кого именно мы хотим найти. Исходя из наших требований справа будет формироваться SQL-запрос.
fb2epub
Drag & drop your files (not more than 5 at once)