Якщо одна людина отримує нагороду — це неправильно, адже для успішної роботи організації потрібна праця багатьох людей, — наполягає Сінегал. — Коли ти “увімкнеш начальника”, то не здобудеш відданості працівників. Якщо ти не можеш визнати чиїсь заслуги (та взяти на себе відповідальність за негаразди), ти задихнешся від неспроможності надихати»3